為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)大同市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，縣委縣政府研究決定面向社會(huì)公開招聘廣靈經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)工作人員10名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；
2、堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；
3、堅(jiān)持按需設(shè)崗，按崗招聘的原則；
4、堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)，保障重點(diǎn)的原則。
二、招聘對(duì)象
1．2021年全國(guó)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生（不含委培、定向生）。2019年、2020年國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生視同為2021年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。
2019年1月1日至資格復(fù)審前取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員，可以報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。參加服務(wù)基層項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可以報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。
2．服務(wù)期滿、考核合格且未落實(shí)工作單位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員（含省政府購買基層公共服務(wù)崗位）。是指：參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含晉西北計(jì)劃）、參加我省“選聘大學(xué)生村官工作”（不含2018年以后錄用的選調(diào)生）、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿、考核合格且未落實(shí)工作單位的人員，可報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”。在軍隊(duì)服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人、勞動(dòng)合同期滿的山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員且未落實(shí)工作單位的可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”。以上服務(wù)（服役）期滿截至?xí)r間均為公告發(fā)布之日。
三、招聘條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2．堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；
3．具有良好的品行；
4．具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件；
5．具有與報(bào)考崗位要求一致的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、職業(yè)資格；
6．年齡要求為：本科畢業(yè)1990年9月1日以后出生，具有碩士研究生畢業(yè)及以上學(xué)歷的報(bào)名者，年齡可放寬至1985年9月1日后出生。
不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形：
1．現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本人員、研究生不得以原取得的專科或本科學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）；
2．因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
3．各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員；
4．試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人；
5．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員。
6．報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員（含試用、見習(xí)期內(nèi)）的，不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試（聘）用期、服務(wù)期、各類從業(yè)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。
四、招聘計(jì)劃及崗位具體要求
本次共招聘廣靈經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)工作人員10人。其中：2021年高校應(yīng)屆畢業(yè)生7名，服務(wù)基層項(xiàng)目人員3名。具體招聘崗位及所需條件詳見《招聘崗位表》（附件1）。
報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的人員，須同時(shí)符合崗位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等條件要求。如此類人員報(bào)名人數(shù)不達(dá)開考比例，則取消該崗位的招聘計(jì)劃，取消的招聘崗位計(jì)劃自動(dòng)轉(zhuǎn)入同類高校應(yīng)屆畢業(yè)生崗位進(jìn)行招聘。
招聘人員待遇：招聘人員聘用后，為廣靈縣全額事業(yè)單位正式在編人員。
為滿足招聘需求，對(duì)無人應(yīng)聘或不達(dá)開考比例的招聘崗位，依據(jù)招考標(biāo)準(zhǔn)、考生報(bào)名情況以及各崗位需求等情況，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究，可對(duì)招聘計(jì)劃進(jìn)行個(gè)別調(diào)整，招聘計(jì)劃調(diào)整情況向社會(huì)公布。
五、招聘程序
招聘采取筆試、面試與考核相結(jié)合的辦法，分為發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格初審、筆試、資格復(fù)查、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。
本次招聘筆試與大同市2021年公開招聘市直事業(yè)單位工作人員筆試共同實(shí)施。
（一）發(fā)布招聘公告
公告在山西省人社廳網(wǎng)站、大同市人民政府門戶網(wǎng)站（www．dt．gov．cn）－政務(wù)公開（政府信息公開）－政府信息公開目錄－人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布。
時(shí)間：2021年9月10日－－9月18日
本次招聘的各類信息（筆試、資格復(fù)審、面試、體檢等時(shí)間、地點(diǎn)以及筆試、面試成績(jī)等）均在原公告網(wǎng)站發(fā)布，不再另行通知。請(qǐng)報(bào)名考生密切關(guān)注并保持聯(lián)系方式的暢通，如因考生自身原因未能及時(shí)獲取招聘信息的，后果考生自負(fù)。
（二）報(bào)名與資格初審
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)必須使用二代身份證，且與考試時(shí)使用的身份證一致，每人限報(bào)一個(gè)招聘崗位。
1．提交報(bào)名申請(qǐng)
時(shí)間：2021年9月22日9：00至9月26日17：00。
考生登錄大同市人民政府門戶網(wǎng)站（www．dt．gov．cn）－便民查詢欄－人事考試入口，提交報(bào)名信息，按規(guī)定要求上傳近期正面免冠照片（報(bào)考人員應(yīng)提前準(zhǔn)備本人近期免冠正面電子照片，尺寸25mm＊35mm，像素295px＊413px，JPG或JPEG格式。上傳前請(qǐng)使用照片處理工具對(duì)照片進(jìn)行處理，未通過照片處理工具處理的照片無法上傳將會(huì)影響網(wǎng)上資格初審結(jié)果）。
報(bào)名時(shí)，報(bào)名人員提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報(bào)名者自負(fù)。
2．資格初審
時(shí)間：2021年9月22日9：00至9月27日17：00。
網(wǎng)上資格初審工作由廣靈縣2021年公開招聘廣靈經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)組組織實(shí)施。報(bào)考人員在提交報(bào)名申請(qǐng)后，可登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再修改報(bào)名信息或報(bào)考其它崗位；未通過資格初審或尚未進(jìn)行資格初審的9月26日17：00前可以修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位。9月26日17：00至9月27日17：00期間，不能再修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位。
資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合崗位要求者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
3．網(wǎng)上繳費(fèi)
時(shí)間：2021年9月22日9：00至9月28日17：00。
通過資格初審的報(bào)考人員應(yīng)按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人50元。未按期繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。完成網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員，請(qǐng)下載打印《報(bào)名登記表》，以備資格復(fù)審時(shí)使用。
4．減免考務(wù)費(fèi)用
建檔立卡貧困家庭人員和享受最低生活保障家庭人員，可享受減免考試費(fèi)的政策。申請(qǐng)減免考試費(fèi)的報(bào)考人員，須按報(bào)名規(guī)定先在網(wǎng)上繳費(fèi)，待現(xiàn)場(chǎng)確定符合減免條件后，考務(wù)費(fèi)用通過原渠道如數(shù)退還。
享受減免考務(wù)費(fèi)用的報(bào)考者，于2021年9月30日前到廣靈縣人社局203房間現(xiàn)場(chǎng)辦理減免考務(wù)費(fèi)用確認(rèn)手續(xù)。辦理時(shí)需要提供以下材料：建檔立卡貧困家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）發(fā)放的檔案卡、手冊(cè)（原件及復(fù)印件）或其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的證明材料，享受最低生活保障家庭的報(bào)考人員憑低保證（原件及復(fù)印件）或其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明。
5．下載打印準(zhǔn)考證
通過資格初審并按規(guī)定繳納費(fèi)用的考生，可于2021年10月13日9：00－－10月16日9：30登錄原報(bào)名網(wǎng)站，自行下載打印準(zhǔn)考證。筆試地點(diǎn)及相關(guān)要求依《筆試準(zhǔn)考證》載明為準(zhǔn)。
6．其他事項(xiàng)：
實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3：1以上方可開考。
招聘崗位核減、取消、調(diào)整情況，將在原公告網(wǎng)站發(fā)布補(bǔ)充公告。
制定《新冠疫情防控預(yù)案》，落實(shí)落細(xì)防護(hù)措施。按照國(guó)家和山西省疫情防控要求，考生在筆試、資格復(fù)審、面試等現(xiàn)場(chǎng)環(huán)節(jié)須接受手機(jī)健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡查驗(yàn)及體溫測(cè)量，健康碼綠碼及體溫測(cè)量正常者（37．3℃以下），方可參加現(xiàn)場(chǎng)環(huán)節(jié)�？忌䦶默F(xiàn)場(chǎng)管理，按要求全程佩戴口罩，注意保持安全距離，做好疫情防范工作。新冠疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)報(bào)名的考生，嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控相關(guān)措施后，方可進(jìn)入報(bào)考程序。
（三）筆試
時(shí)間：2021年10月16日9：00－－11：00
報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項(xiàng)，提前做好考試準(zhǔn)備；請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，以備筆試及本次招聘其他環(huán)節(jié)使用。
筆試內(nèi)容：綜合知識(shí)（包括政治理論、法律常識(shí)、公文寫作、科技人文知識(shí)等）。筆試成績(jī)滿分100分，60分為筆試合格線。筆試成績(jī)按60％的比例計(jì)入考生總成績(jī)�？忌P試成績(jī)?cè)谠婢W(wǎng)站公布。
（四）資格復(fù)審
筆試后，分崗位根據(jù)筆試成績(jī)由高到低排名，按崗位招聘計(jì)劃的3倍確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。對(duì)參加筆試并成績(jī)有效的人數(shù)不達(dá)招聘計(jì)劃3倍的崗位，按實(shí)有人數(shù)確定。確定進(jìn)入資格復(fù)審人員筆試成績(jī)須達(dá)到60（含）分以上，不達(dá)60分者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
資格復(fù)審由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按與計(jì)劃招聘人數(shù)3：1的比例確定參加資格復(fù)審的人選，如最后一名出現(xiàn)并列名次時(shí)，一同進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)，人數(shù)未達(dá)3：1的按實(shí)有人數(shù)確定。資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在原公告網(wǎng)站公布。
資格復(fù)審時(shí)，考生須提供打印的《報(bào)名登記表》、《個(gè)人未落實(shí)工作單位承諾書》、《誠(chéng)信承諾書》、檔案存放證明以及身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（未領(lǐng)取畢業(yè)證的2021年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)證明，有學(xué)位要求的還需注明學(xué)位獲得情況和畢業(yè)時(shí)間證明）、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《學(xué)歷學(xué)位審核登記表》等有效證件原件及復(fù)印件。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：
已畢業(yè)的留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”人員，在提供上述證明材料的同時(shí)，取得合格證書的提供合格證書，未取得合格證書的須在資格復(fù)審公告附件中下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加注審核意見并加蓋公章。詳見填表說明。
退役軍人報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的，須提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、退伍證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書和當(dāng)?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)部門出具的相關(guān)證明。
勞動(dòng)合同期滿的山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的，須提供本人政府購買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書、勞動(dòng)合同書、解除勞動(dòng)合同書。
應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績(jī)單原件及復(fù)印件。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格復(fù)審的，取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。因此產(chǎn)生的缺額，依筆試合格成績(jī)由高到低順延遞補(bǔ)。
（五）面試
通過資格復(fù)審人員參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、職業(yè)道德素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、自我情緒控制、舉止儀表等。
面試采取百分制計(jì)分。面試成績(jī)按40％的比例計(jì)入考生考試總成績(jī)。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及面試成績(jī)等將在原公告網(wǎng)站上及時(shí)公告。
面試后，依據(jù)各崗位總成績(jī)排名（總成績(jī)并列者，按筆試成績(jī)高低排名；筆試成績(jī)亦并列的，并列者加試面試，以加試面試成績(jī)排名），按照計(jì)劃招聘人數(shù)，等額確定體檢對(duì)象。面試成績(jī)須達(dá)到70分（含）以上，不達(dá)70分者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。面試不合格產(chǎn)生的缺額不予遞補(bǔ)。
考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×60％＋面試成績(jī)×40％，筆試、面試及總成績(jī)均保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。
（六）體檢
體檢工作在縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室指導(dǎo)下，由用人主管部門在指定的有資質(zhì)的醫(yī)院組織實(shí)施。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢不合格者不予聘用，由此產(chǎn)生的缺額不予遞補(bǔ)。
體檢費(fèi)用由考生自理。
不按時(shí)在指定醫(yī)院參加體檢者，視為放棄招聘資格，由此產(chǎn)生的缺額不予遞補(bǔ)。
體檢有關(guān)事宜在原公告網(wǎng)站通知。
（七）考察
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核考察。
考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律及相應(yīng)回避等方面的情況，同時(shí)對(duì)考生報(bào)考資格條件進(jìn)行進(jìn)一步復(fù)查，考察不合格者不予聘用，由此產(chǎn)生的缺額不予遞補(bǔ)。
不按時(shí)參加考察者，視為放棄招聘資格，由此產(chǎn)生的缺額不予遞補(bǔ)。
考察工作在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室指導(dǎo)下，由用人單位和主管部門具體組織實(shí)施。
考察有關(guān)事宜在原公告網(wǎng)站通知。
（八）公示
根據(jù)筆試、面試、體檢、考核考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用對(duì)象，在原公告網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。對(duì)公示中反映的問題要及時(shí)查清，以決定是否聘用。
（九）聘用
對(duì)經(jīng)公示無異議的考生，辦理招聘審批手續(xù)。
考生不得選擇聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期1年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期內(nèi)經(jīng)考核不符合聘用條件的，聘用單位可單方面解除聘用，并報(bào)原鑒證機(jī)關(guān)備案。
2021年應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)未取得畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證的，在辦理聘用手續(xù)時(shí)必須提供與報(bào)名信息對(duì)應(yīng)一致的畢業(yè)證原件，否則不予聘用并記入誠(chéng)信檔案。
本次招聘的人員，實(shí)行最低服務(wù)期制度，聘用人員在應(yīng)聘單位服務(wù)滿五年后方可按規(guī)定進(jìn)行流動(dòng)，否則不予辦理相關(guān)人事手續(xù)。
考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，聘用后不按規(guī)定時(shí)間提供本人檔案等有關(guān)材料的考生，取消聘用資格，并記入誠(chéng)信檔案。
六、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律
1．招聘工作要嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)明工作職責(zé)，嚴(yán)格工作程序，堅(jiān)決杜絕和查處招聘中的違法、違紀(jì)、違規(guī)行為，確保招聘工作公開、公平、公正。
2．招聘工作秉承“陽光招聘、誠(chéng)信考試”的招考宗旨，實(shí)行信息公開、程序公開、條件公開、結(jié)果公開。
3．對(duì)違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的，任何單位或個(gè)人可以向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、人社、主管部門投訴、舉報(bào)。真誠(chéng)接受廣大應(yīng)聘人員和社會(huì)各界的監(jiān)督。
七、咨詢、監(jiān)督電話
廣靈縣人力資源和社會(huì)保障局：0352－8822456
廣靈經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)：0352－8855263
技術(shù)咨詢：0352－7930260（工作時(shí)間）
特別提示：
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2．本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，與本次考試無關(guān)，敬請(qǐng)廣大考生注意。
附件1：廣靈縣2021年公開招聘經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)工作人員崗位表.xlsx
附件2：服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表.xls
廣靈縣2021年公開招聘
經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)組
2021年9月10日
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