大同人才網(wǎng)提示:本簡歷更新時(shí)間:2024-09-18
吳
- 性 別:女
- 民 族:
- 年 齡:26 歲
- 籍 貫:
- 婚姻狀況:
- 身 高: CM
- 體 重: KG
- 政治面貌:
- 學(xué) 歷:本科
- 工作經(jīng)驗(yàn):二年以上
- 住 址:…………
自我描述
自我評(píng)價(jià):擁有兩年的人力資源經(jīng)驗(yàn),擅長多渠道人才搜尋、簡歷篩選、面試安排與評(píng)估、候選人跟進(jìn)及入職管理等全流程招聘工作。熟悉各類招聘平臺(tái)及社交媒體招聘渠道,具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和敏銳的候選人識(shí)別能力。致力于為企業(yè)快速匹配高質(zhì)量人才,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作與持續(xù)發(fā)展。
我注重細(xì)節(jié),善于傾聽,能夠準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)需求并快速響應(yīng)。我堅(jiān)信人才是企業(yè)發(fā)展的核心動(dòng)力,我將繼續(xù)以專業(yè)的態(tài)度、高效的行動(dòng)為企業(yè)尋找并吸引最優(yōu)秀的人才。
教育經(jīng)歷
- 時(shí)間:2018-09-2022-06學(xué)校:………………專業(yè):物聯(lián)網(wǎng)工程
工作經(jīng)歷
- 時(shí)間:2022.08-2024-03公司名稱:………………公司性質(zhì):私營企業(yè)
- 所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)(軟件/硬件互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù))所在部門:人力資源部職位名稱:人事行政專員
- 工作描述:招聘管理:完成公司各崗位的招聘工作,負(fù)責(zé)需求收集、崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約、 offer 溝通、入職跟進(jìn)等。 行政支持:完成公司日常行政事務(wù),包括辦公用品采購、辦公環(huán)境維護(hù)等,為公司運(yùn)行提供行政支持和后勤保障。 考勤管理:負(fù)責(zé)公司考勤管理工作,每月及時(shí)收集整理考勤資料,審核異?记,統(tǒng)計(jì)員工加班、請(qǐng)假等情況,出具月度考勤報(bào)表。 資料管理:管理公司人員資料,及時(shí)進(jìn)行整理歸類,管理員工人事、合同檔案,及時(shí)更新人員信息。
- 離職原因:
- 時(shí)間:2024.04-2024.07公司名稱:………………公司性質(zhì):私營企業(yè)
- 所屬行業(yè):金融業(yè)(投資/保險(xiǎn)/證券/銀行/基金)所在部門:人力資源部職位名稱:人事招聘專員
- 工作描述:負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的招聘工作,利用多種招聘渠道(如智聯(lián)招聘、 BOSS 直聘等)尋找并吸引潛在候選人,并組織候選人參與面試,跟進(jìn)面試進(jìn)程,及時(shí)溝通反饋,協(xié)助辦理新員工入職手續(xù),且定期分析招聘數(shù)據(jù),評(píng)估招聘效果,提出改進(jìn)建議。
- 離職原因:想要回大同發(fā)展
語言能力
- 外語語種:英語四級(jí)掌握程度:良好